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Testemunhas disseram que chefe dava socos na mesa para que a funcion\u00e1ria trabalhasse mais e que dizia que \u2018ela deveria usar vaselina para falar com ele\u2019<\/p>\n
Trabalhadora ser\u00e1 indenizada em R$ 100 mil por danos morais ap\u00f3s sofrer pelo machismo de seu superior e outros colegas da empresa em que trabalhava como obreira. Na a\u00e7\u00e3o, a funcion\u00e1ria tamb\u00e9m reclamou da falta de equipara\u00e7\u00e3o salarial com colegas homens que t\u00eam menos tempo de casa e menos responsabilidades que ela. A trabalhadora tinha ac\u00famulos de fun\u00e7\u00f5es e fazia horas extras.<\/p>\n
O juiz do Trabalho V\u00e1lter T\u00falio Amado Ribeiro, de Florian\u00f3polis (SC), entendeu que existem evid\u00eancias concretas para indenizar a v\u00edtima de machismo , uma vez que sofria isolamento, rigor no trabalho, refer\u00eancias indiretas negativas \u00e0 intimidade da trabalhadora, al\u00e9m de discrimina\u00e7\u00e3o gratuita.<\/p>\n
Em contato com o Brasil Econ\u00f4mico, a assessoria da empresa afirma que \u201co Grupo Mongeral Aegon repudia qualquer conduta de preconceito ou de ass\u00e9dio moral, e que j\u00e1 est\u00e1 ciente do ocorrido e est\u00e1 tomando as devidas provid\u00eancias\u201d.<\/p>\n
Epis\u00f3dios de viol\u00eancia Al\u00e9m disso, tamb\u00e9m foi revelado que era comum que o superior socasse a mesa durante o expediente para intimidar a obreira e demais colegas, for\u00e7ando-os a trabalhar mais.<\/p>\n Outra testemunha narrou que o chefe da empresa costumava chamar a reclamante de \u201cvelhaca\u201d, de forma depreciativa e, que \u201crecomendava\u201d \u00e0 reclamante quando fosse falar com ele que levasse vaselina. A autora tamb\u00e9m j\u00e1 foi submetida a retornar ao trabalho em per\u00edodo de f\u00e9rias para exercer fun\u00e7\u00f5es acumuladas da companhia, interrompendo uma viagem a Gramado (RS).<\/p>\n \u201cO Sr. F. costumava questionar as empregadas, quando maquiadas ou trajadas de forma mais alinhada se estavam indo \u2018guerrear\u2019 no sentido de ir \u00e0 \u2018ca\u00e7a de parceiros\u2019\u201d, disse outra testemunha. Ribeiro condenou o machismo e a desrespeitosa em refor\u00e7o a tudo o mais que o famigerado gestor submetia aos empregados.<\/p>\n Fonte: Brasil Econ\u00f4mico \/ CONTEC<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Testemunhas disseram que chefe dava socos na mesa para que a funcion\u00e1ria trabalhasse mais e que dizia que \u2018ela deveria usar vaselina para falar com ele\u2019 Trabalhadora ser\u00e1 indenizada em R$ 100 mil por danos morais ap\u00f3s sofrer pelo machismo de seu superior e outros colegas da empresa em que trabalhava como obreira. Na a\u00e7\u00e3o, […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":5717,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_et_pb_use_builder":"","_et_pb_old_content":"","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"categories":[13],"tags":[],"class_list":["post-5716","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-noticias"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5716","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/users\/2"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5716"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5716\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5717"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5716"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=5716"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=5716"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}
\n<\/strong>Embora muitas das viol\u00eancias sofridas pela trabalhadora tenham acontecido fora do hor\u00e1rio de trabalho, durante o \u201chappy hour\u201d, elas foram consideradas na decis\u00e3o. Uma das testemunhas confirmou uma das agress\u00f5es verbais feita pelo superior da empresa Mongeral Aegon Administra\u00e7\u00e3o de Benef\u00edcios Ltda. No epis\u00f3dio, ele teria falado que \u201cem chuva de pica tem que escolher a menor para sentar\u201d. O juiz entendeu que a aspa refor\u00e7a a ideia de que os empregados tinham de se submeter \u00e0quelas condi\u00e7\u00f5es de trabalho oferecidas.<\/p>\n