{"id":19833,"date":"2025-08-15T11:48:55","date_gmt":"2025-08-15T14:48:55","guid":{"rendered":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/?p=19833"},"modified":"2025-09-16T13:03:57","modified_gmt":"2025-09-16T16:03:57","slug":"gt-saude-caixa-cobra-maior-participacao-da-empresa-no-custeio-e-solucoes-para-deficit","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sjcbancarios.com.br\/site\/bancos\/caixa-economica-federal\/gt-saude-caixa-cobra-maior-participacao-da-empresa-no-custeio-e-solucoes-para-deficit\/","title":{"rendered":"GT Sa\u00fade Caixa cobra maior participa\u00e7\u00e3o da empresa no custeio e solu\u00e7\u00f5es para d\u00e9ficit."},"content":{"rendered":"

O Grupo de Trabalho (GT) Sa\u00fade Caixa da CONTEC se reuniu na tarde desta quinta-feira (14) para dar continuidade \u00e0s discuss\u00f5es sobre a sustentabilidade do plano de sa\u00fade dos empregados da Caixa Econ\u00f4mica Federal.<\/span><\/p>\n

Atendendo a solicita\u00e7\u00f5es feitas em encontros anteriores, a empresa apresentou dados atualizados sobre receitas e despesas do Sa\u00fade Caixa. O relat\u00f3rio apontou um d\u00e9ficit de R$ 346,3 milh\u00f5es no primeiro semestre de 2025 e uma proje\u00e7\u00e3o preocupante: o preju\u00edzo pode alcan\u00e7ar R$ 700 milh\u00f5es at\u00e9 o fim do ano.<\/span><\/p>\n

A representa\u00e7\u00e3o dos empregados refor\u00e7ou a cobran\u00e7a para que a Caixa aumente sua participa\u00e7\u00e3o no custeio do plano e retire o teto de contribui\u00e7\u00e3o previsto no estatuto da pr\u00f3pria empresa.<\/span><\/p>\n

\u201cImpor todo esse d\u00e9ficit aos empregados significar\u00e1, de um lado, a sa\u00edda de muitos trabalhadores que n\u00e3o ter\u00e3o condi\u00e7\u00f5es de pagar, e, de outro, o afastamento daqueles que ver\u00e3o o valor ultrapassar \u2014 e muito \u2014 o que \u00e9 praticado no mercado\u201d, alertou o coordenador da mesa de negocia\u00e7\u00e3o da CONTEC, Willian Louzada.<\/span><\/p>\n

Outro ponto de pauta foi a exig\u00eancia de que a Caixa assuma os custos decorrentes de decis\u00f5es judiciais sobre procedimentos autorizados, mas n\u00e3o previstos no regulamento do Sa\u00fade Caixa.<\/span><\/p>\n

\u201cUma decis\u00e3o judicial n\u00e3o pode onerar os empregados; a responsabilidade \u00e9 da empresa\u201d, destacou Marcelo Pizzo, representante da FEEB Minas Gerais.<\/span><\/p>\n

A representa\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m cobrou esclarecimentos sobre a base de c\u00e1lculo dos 6,5% de contribui\u00e7\u00e3o, especialmente para aposentados e empregados que sacaram o saldo do novo plano, j\u00e1 que esse par\u00e2metro impacta diretamente o valor da mensalidade.<\/span><\/p>\n

Todas as informa\u00e7\u00f5es apresentadas pela Caixa est\u00e3o sendo avaliadas pela consultoria atuarial contratada pelas entidades, que far\u00e1 a an\u00e1lise t\u00e9cnica e projetar\u00e1 cen\u00e1rios para subsidiar as pr\u00f3ximas negocia\u00e7\u00f5es.<\/span><\/p>\n

\u201cEsperamos que, nas reuni\u00f5es de setembro, a Caixa traga propostas concretas para ampliar sua participa\u00e7\u00e3o no custeio do Sa\u00fade Caixa, evitando penalizar ainda mais empregados e aposentados, que j\u00e1 enfrentam dificuldades para arcar com o valor atual\u201d, concluiu Louzada.<\/span><\/p>\n

Fonte: Coordena\u00e7\u00e3o da Comiss\u00e3o de Negocia\u00e7\u00e3o CONTEC\/CAIXA<\/span><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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